Representante de Desarrollo de Negocio y Ventas Hybrid - US

Representante de Desarrollo de Negocio y Ventas

Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Horario flexible
Resumen del puesto
Senior Helpers of Richmond busca un representante de Desarrollo de Negocio y Ventas motivado y orientado a las relaciones, que ayude a ampliar nuestros servicios y fortalecer las alianzas dentro de la comunidad sanitaria y de atención a personas mayores.

Este puesto es ideal para alguien que disfruta estableciendo relaciones profesionales, visitando centros sanitarios y conectando con organizaciones que atienden a personas mayores y a personas que necesitan atención domiciliaria.
El candidato ideal tendrá familiaridad con la atención domiciliaria, la atención a personas mayores o la industria sanitaria, junto con sólidas habilidades de comunicación y networking.

Responsabilidades clave
  • Visita centros sanitarios, hospitales, centros de rehabilitación, residencias asistidas y otras fuentes de derivación para establecer y mantener relaciones profesionales.
  • Desarrollar y mantener alianzas con profesionales sanitarios, planificadores de altas, trabajadores sociales y administradores de centros.
  • Promover los servicios de atención domiciliaria de Senior Helpers y comunicar los beneficios de nuestros programas de atención.
  • Identificar nuevas oportunidades de negocio y fuentes de recomendación dentro del territorio asignado.
  • Realiza visitas regulares a las instalaciones y haz seguimiento con posibles socios derivados.
  • Representar a Senior Helers en eventos comunitarios, eventos de networking en salud y reuniones del sector.
  • Mantener registros precisos de las visitas a las instalaciones, las relaciones de recomendación y las actividades de desarrollo empresarial.
  • Colaborar con los equipos de operaciones y atención para apoyar las recomendaciones de clientes y el crecimiento del servicio.
  • Cumple con los objetivos establecidos de desarrollo empresarial y recomendaciones.
Cualificaciones
  • Se prefiere experiencia previa en ventas, desarrollo de negocio, marketing o divulgación sanitaria .
  • Familiaridad con la atención domiciliaria, la atención domiciliaria, la atención a personas mayores o el sector sanitario en general.
  • La experiencia visitando centros sanitarios o trabajando con profesionales sanitarios es un punto a favor.
  • Fuertes habilidades de comunicación, interpersonal y construcción de relaciones.
  • Automotivado, organizado y capaz de trabajar de forma independiente.
  • Presentación profesional y la capacidad de representar eficazmente a la empresa.
  • Permiso de conducir válido y transporte fiable.
  • Disposición a viajar regularmente a centros sanitarios y socios de derivación.
Experiencia preferida
Candidatos con experiencia como:
  • Representante de Desarrollo de Negocio en Salud
  • Representante de Ventas de Atención Sanitaria a Domicilio
  • Enlace con la comunidad
  • Representante de Alcance en Hospitales o Centros
  • Representante de Marketing de Atención a Mayores
  • Gestor de Cuentas Sanitarias
Lo que ofrecemos
  • Oportunidad de crecer con una organización de atención domiciliaria de confianza.
  • Oportunidades de networking profesional dentro del sector sanitario.
  • Un rol centrado en las relaciones que apoya directamente a las personas mayores y a sus familias.
  • Entorno de trabajo colaborativo.
  • Paquete de compensación competitivo (que determinará la empresa).
Únete a nuestro equipo
Si te apasiona la sanidad, disfrutas construyendo relaciones profesionales significativas y estás motivado para ampliar el acceso a una atención domiciliaria de calidad, ¡nos encantaría saber de ti!
Solicita hoy y únete al equipo de Senior Helpers of Richmond.

Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.

Compensación: 52.000,00 $ al mes




(si ya tienes un currículum en Indeed)

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Beneficios de trabajar como cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria de la atención domiciliaria ha crecido más del 50% y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se prevé que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad para ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)